Ayuda con el test bancario
Los bancos y aseguradoras testean razonamiento numérico y verbal, normalmente online, antes de la entrevista. Las partes van cronometradas y los datos mandan. Envía el enlace de invitación y el acceso y Adrian hace el test por ti, en tu nombre, antes de tu fecha límite.
Las partes.
Partes típicas. El empleador nombra las partes exactas y el tiempo.
Numérico
20–30 minCálculo mental, porcentajes, unidades y problemas.
Verbal
20–30 minOrtografía, gramática, comprensión de textos y analogías.
Lógico
15–25 minSeries numéricas, series de figuras y matrices.
Concentración y velocidad
5–10 minTareas de tachado y comparación contrarreloj.
Personalidad
Sin límite · 15-25 minCuestionario sobre estilo de trabajo y motivación.
Juegos
10–20 minUsado por algunos empleadores para preselección online.
Todos los módulos. Hechos.
Esto es lo que hacemos. Cada módulo, en el formato exacto de tu test.
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| Ciudad | 2024 | 2025 |
|---|---|---|
| Berlin | 420 | 483 |
| Hamburg | 380 | 399 |
| Múnich | 510 | 561 |
Tablas, gráficos, porcentajes
Precios a la vista.
Un pago, sin suscripción. Elige un paquete y añade Express si tu test es pronto.
1 módulo a tu elección
Entregado en 72 h
- Tu test, hecho por ti
- Cualquier editorial: SHL, Aon, Talogy, Saville
- Hecho en tu nombre, con discreción, antes de tu fecha límite
- El resultado vuelve a tu panel
- Chat hasta el día del test
- Invitación y acceso gestionados
Cada módulo de tu test
Entregado en 72 h
- Todo lo de Starter, para cada módulo
- Cada módulo: numérico, verbal, lógico, concentración y velocidad, personalidad, juegos
- Ajustado a tu empresa y a tu test exacto
- Adrian se encarga de cada módulo
- Informes de resultado de cada módulo
- Test con juegos cubiertos (Arctic Shores, Pymetrics)
- Cuestionarios de personalidad (OPQ, Wave)
Preguntas, respondidas.
¿No está tu pregunta? Escríbeme a hello@smashmytest.com y te respondo.
Casi siempre, y a menudo antes de la entrevista. Algunos empleadores también hacen una fase en papel o presencial.
Normalmente razonamiento numérico con gráficos o tablas y razonamiento verbal con textos cortos. El empleador fija la mezcla.
A menudo una básica, a veces ninguna. Revisa la invitación; las cuentas se manejan igual.
Los empleadores suelen ordenar en vez de cortar. Una parte fuerte puede subir el total.
No. Las partes varían según el empleador. La invitación es la fuente.
MSc en Psicología, 7 años haciendo tests.
Última actualización Oct 27, 2026